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Abogados
Abogado de Bogotá especializado en Derecho del Trabajo
Contestado
hace 10 años
Buenas tardes en primer lugar, trate de citar a su ex empleador ante el Ministerio del Trabajo a una conciliación. Posteriormente, si la conciliación fracasa, debe interponer una demanda ordinaria laboral.
Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor
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Contestado
hace 10 años
Como primera medida cite a su empleador a conciliación ante el Ministerio de Trabajo, para que de común se comprometa a cancelarle lo adeudado, lo anterior previo a acudir al Juez Laboral.
Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor
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Contestado
hace 10 años
debe presentar demanda laboral
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Contestado
hace 10 años
esperar por lo menos un mes mas.
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