Las obligaciones del empleador al trabajador, son, de un lado, las obligaciones patrimoniales, como salario, prestaciones sociales, subsidio de transporte, y de otro lado las de higiene y seguridad industrial.

También hay muchísimas otras obligaciones especiales, como los "casos especiales" de estabilidad laboral reforzada, fuero sindical, trabajadores extranjeros, trabajadores menores de edad, actividades peligrosas...

Yo soy laboralista consumado, y se me hace un poco difícil responderle esta pregunta tan amplia.

Si me hace una pregunta mas especifica, de manera pronta se la responderé, y le agradezco que me califique esta respuesta.

Ofrezco servicio de asesoría laboral a los empleadores y trabajadores.

Att,

Jhasua Berrio
Celular: 318/574/1949

Además de mi anterior respuesta, tambien se encuentran las obligaciones en cabeza del trabajador y en favor del empleador.

Por este, y los otros motivos expuestos, se requiere mayor claridad en su pregunta.

Att,

Jhasua Berrio

Hola amigo,

que resolvió hacer en su casa? He estado esperando la aclaracion de la pregunta.

Puede contactarme para asesoría gratuita de manera telefonica: 318/574/1949.

att,

Jhasua Berrio

Cordial saludo. Si tiene conocimiento de accidentes por vías en mal estado, huecos, falta de señalización, o trabajos en la vía, ofrezco grandes comisiones. Att, Jhasuá Berrío, celular: 318/574/1949.

Cordial saludo. Si tiene conocimiento de accidentes por vías en mal estado, huecos, falta de señalización, o trabajos en la vía, ofrezco grandes comisiones. Att, Jhasuá Berrío, celular: 318/574/1949.